Каријера менаџера: пасти

<бр/>

Запамтите да и даље сте на врху каријере и учествујете у управљању производњом као топ менаџер, и даље остајете запослени. Ако желите задржати свој посао, увијек остати лојални власницима компаније и не угрожавају њихов кредибилитет - ваша борба за лидерство у овом случају ће бити осуђена на неуспех. Специфичност пословања у Русији је таква да надлежности топ менаџера нису увијек јасно дефинисане у уговору. Често, његове личне амбиције су у сукобу с оним како руководилац компаније види развој пословања. Задатак менаџера је његово благостање и стварање себе бучно име, спреман је да ризикује за ово много више од власника компаније. Овде морате бити у могућности да кажете "зауставите" и не инсистирајте на вашој одлуци, како не би изгубили своје место.

Још једна замка је жеља да све урадите сами, јер у овом случају нећете морати поново проверавати и преобликовати рад који је подређени урадио. Ако се одлучите да расте професионално је као менаџера (што значи - менаџер), затим уче да деле и пренесе своја овлашћења, ослобађа своје време и мозак да се реши заиста важне стратешке циљеве

. Док се попнете на врх каријерне мердевине, све мање ћете морати да знате у високо специјализованим подручјима. Не пропустите овај тренутак, када је потребно да квалитетно проширите своје хоризонте, а не да успорите локалне тренутке и детаље, већ да глобално сагледате проблеме. Ваш задатак је да контролишете да технологије које користе ваши подређени одговарају светском нивоу.

На одређеном степену стручног знања постаје мање важан од способности да се преговара са партнерима да се заједно са људима, да комуницирају у одређеним пословним круговима, да ради на већини уносне уговоре.

И уверите се да је ваше самопоуздање адекватно, не дозволите да се ваша глава окреће од успеха. У таквим тренуцима, многи менаџери губе контролу и почињу да генеришу нереалне идеје које се неће реализовати. Будите у могућности да се зауставите на време и поставите себи стварне проблеме, не губите додир са животом и не изгубите осећај опасности.

И још један проблем - самозадовољство и жеља за одмарањем на њиховој ловорици, иако заслужено. Не губе тонус, као оснивач корпорације Аппле-ов, познатог Стив Дзхобс: "Остани гладан!", Што значи - не губе тонус и интерес за рад.

Видео.

Подели Са Пријатељима
Претходни Чланак
Sledeći Чланак

Оставите Коментар